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轉知考試院及行政院院會銜修正「公務人員因公傷殘死亡慰問金發給辦法（含修正總說明及修正條文對照表）」部分條文。
{{ $t('FEZ002') }}人事室|
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●主要修正重點：
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| 一、 | 將原規定受傷、殘廢或死亡必須與因公情事須具有「直接」因果關係者為限，修正有「相當」因果關係即可。至所謂「相當因果關係」，指依經驗法則，綜合行為當時所存在之一切事實，為客觀之事後審查，認為在一般情形下，有此環境、有此行為之同一條件，均可發生同一之結果者，則該條件即為發生結果之相當條件，行為與結果即有相當之因果關係。（第3條） | ||
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二、 |
刪除「三個月」申請期限限制，回歸行政程序法五年時效之規定。（第8條） | ||
| 三、 |
增訂以「連續住院未滿十四日或未住院而須治療七次以上」之情形申請慰問金者，及澎湖、金門、馬祖等離島地區公務人員申請慰問金者，得以全民健康保險特約醫療院所出具之診斷證明書辦理申請，而不以中央衛生主管機關評鑑合格醫院出具之診斷證明書為限。（第8條） |
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| 四、 | 增訂公務人員因公受傷、殘廢後離職者，仍得依本辦法相關規定申請慰問金。（第8條） | ||
| 五、 | 增訂約僱人員得比照本辦法發給慰問金。（第10條） | ||
{{ $t('FEZ012') }}
{{ $t('FEZ003') }}2010-12-02
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